Le parti rilevano l’opportunità che venga fissata la quota percentuale delle assunzioni con contratto a tempo determinato dei dirigenti delle Università e degli Enti pubblici di ricerca, al fine di perseguire un processo di uniformità alle disposizioni vigenti in materia, secondo quanto previsto dall’art.27 del d.lgs. n.165/2001, come modificato dalla legge n.145/2002.